Die wichtigste Ressource, das wertvollste Kapital im Spa sind die Mitarbeiter. Deren Wissen, Ausbildung und Fähig-keiten entscheiden über die positive Wahrnehmung und Zufriedenheit beim Spa-Gast und letztendlich die Profitabilität.

Die Kompetenz des Mitarbeiters darf jedoch nicht dem Zufall überlassen sein - gerade im dynamischen und sich in seinen Anforderungen stetig ändernden Spa-Bereich. Eine Investition in das Spa-Wissen der Mitarbeiter und das eigene Wissen amortisiert sich immer!

Spa eMotion bietet mit seinen Trainings und Coachings die Möglichkeit, sich in kurzer Zeit ein bedarfsgerechtes Spa-Wissen anzueignen und gezielt im eigenen Unternehmen gewinnbringend umzusetzen.
 
Trainings: Schulungen für kleinere Gruppen eines Unternehmens, sowohl Inhouse im Hause des Kunden als auch am Firmensitz von Spa eMotion
 
Coachings: Individuelle gezielte Einzeltrainings zu konkreten Fragestellungen und Inhalten, sowohl Inhouse im Hause des Kunden als auch am Firmensitz von Spa eMotion
 
Ihr Nutzen:
Mit einem geringen zeitlichen Einsatz erhalten Sie ein Maximum an Informationen, begleitet von wertvollen Unterlagen und Werkzeugen für Ihren Spa-Erfolg:
  • Absolute Praxisnähe der Inhalte durch das Spa-Expertenteam von Spa eMotion
  • Übermittlung von langjährig erworbenem Spa-Berater-Wissen, welches sonst am Markt nicht zugänglich gemacht wird
  • Spezifische Definition der Lernziele im Vorfeld
  • Individuelles Eingehen bezüglich der Lerninhalte auf die konkreten Bedürfnisse
  • Hervorragende Arbeitsvorlagen und aktive Tabellen für den direkten Einsatz in der Praxis
  • Maximaler Lernerfolg mit geringem zeitlichen Einsatz
  • Sehr gutes Preis-Leistungs-Verhältnis
  • Steigerung der Karriere-Chancen und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Spa-Business
  • Sofortige gewinnbringende Umsetzungsmöglichkeiten im Unternehmen
  • Bildung von wichtigen Spa-Netzwerken und Erfahrungsaustausch
  
Die Teilnahme an Weiterentwicklungsmaßnahmen zahlen sich sowohl für den Arbeitgeber als auch Arbeitnehmer immer aus. Eine höhere Qualifikation der Mitarbeiter führt zu einer höheren Gastzufriedenheit und lässt die Kunden immer wieder in unsere Spas kommen. Zudem motivieren und binden durch den Arbeitgeber ermöglichte Fortbildungsangebote die Mitarbeiter. Durch die Teilnahme an Weiterentwicklungsangeboten in Eigeninitiative erhöhen sich die Qualifikationen und die Chancen am Arbeitsmarkt steigen deutlich. Besonders in den heutigen schwierigeren Zeiten ist es notwendiger denn je, sich permanent weiter zu entwickeln und nicht stehen zu bleiben. Gewinnen Sie Freude daran sich neu zu erfinden und neue Potentiale und Chancen in sich zu entwickeln. Wir begleiten Sie dabei!
 
Wir freuen uns auf Ihre Teilnahme am neuen Spa-Trainings- und Coaching-Programm!
 
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